Минстрой России планирует сформировать кадровый резерв молодых архитекторов на принципах конкурса "Лидеры России". Об этом объявил министр строительства и ЖКХ Михаил Мень.
"После проведения конкурса мы организуем обучение принципам работы государственного и муниципального управления, и будем базу данных (по победителям) предлагать нашим коллегам в регионах, беря за основу принцип "Лидеров России", - заявил глава Минстроя на Российском инвестиционном форуме в Сочи.
По его словам, проведение конкурса Минстроя продиктовано запросом глав регионов на квалифицированных главных архитекторов.
Масштабный кадровый проект "Лидеры России" стартовал 11 октября. В числе целей его назывались выявление и поддержка наиболее перспективных руководителей из всех регионов России, которые уже имеют управленческий опыт. Финальный этап конкурса длился до 11 февраля. Победителями стали 103 человека из 24 регионов и 29 городов страны.
Согласно отзывам наставников - представителей органов государственной власти и топ-менеджеров крупнейших российских компаний - с помощью конкурса они смогли выявить людей с высоким управленческим потенциалом. Эксперты согласились передавать опыт и обучать конкурсантов, а некоторых даже намерены пригласить на работу.
Еще на этапе заочных тестов конкурсанты начали получать советы по тем областям, в которых следует улучшить знания и навыки. Участники проходили испытания, по результатам которых в финал вышли 300 человек из 54 регионов страны. Как утверждают члены наблюдательного совета и кадровые эксперты конкурса, задания на конкурсе взяты из единого методического комплекса, который позволяет выявить лучшие профессиональные качества участников для работы в разных сферах.
