Политика

Политики-участники конкурса "Лидеры России" назвали его эффективным инструментом подготовки управленцев

Политики-участники конкурса "Лидеры России" назвали его эффективным инструментом подготовки управленцев
Фото: kremlin.ru

Депутаты Госдумы и политтехнологи рассказали о своем опыте участия в конкурсе "Лидеры России" и отметили его эффективность для подготовки управленцев самого высокого уровня.

Заместитель председателя комитета Госдумы РФ по экономической политике Артем Кирьянов назвал конкурс "Лидеры России" кадровой программой очень высокого уровня.

Он отметил, что и сам является победителем конкурса "Лидеры России. Политика", поэтому не понаслышке знает о его эффективности.

"На Послании-2024 президент говорил о том, что система "Лидеров России" будет востребована и для того, чтобы готовить управленцев и специалистов по своим сферам деятельности из числа тех, кто сегодня является участником специальной военной операции. Это, конечно же, верное решение, которое даст возможность людям действительно повысить свой образовательный уровень и в течение определённого срока решать задачи, которые очень близки к практике", - заявил Кирьянов.

Он также добавил, что это "полезная и правильная история, дающая и знания, и новые навыки, и умение работать в сегодняшних условиях".

Политтехнолог Олег Матвейчев считает, что с приходом к власти Владимира Путина начались кадровые изменения. По мнению эксперта, в России в 1990-е годы практически отсутствовала кадровая политика, а во власть попадали люди по случайному принципу.

"Сейчас мы видим, что качество кадров улучшилось, а главный принцип, что на государственную службу должны попадать люди честные и профессиональные. Три кита, на которых сегодня стоит высший кадровый состав России, это честность, профессионализм и патриотизм. Эти три равных качества должны быть у любого чиновника на государственной службе", - заявил Матвейчев.

И конкурс "Лидеры России" в том числе способствует этому.

Политический эксперты Александр Асафов назвал кадровый конкурс "Лидеры России" крупнейшим в мире - через него прошло уже около одного миллиона человек. Эксперт также сообщил, что был его участником.

"Это тот прямой социальный лифт, который позволяет людям реализовать свои амбиции, приняв участие и в госуправлении, и в работе крупных вертикально интегрированных корпораций. Подобные конкурсы – это явление уникальное. Мы видим, что это еще и, безусловно, ответ на запросы системы на свежую кровь и новые мысли в управлении самых различных направлений", - отметил Асафов.

По его мнению, логика подхода "Лидеров России" правильна и позволяет показать себя людям, которые раньше в фокус госуправления никак не попадали.

Зампредседателя Комитета Госдумы по аграрным вопросам Юлия Оглоблина назвала конкурс "Лидеры России" способом создания эффективно работающих социальных лифтов.

"Конкурс "Лидеры России" абсолютно точно способствует созданию эффективно работающих социальных лифтов. На себе и своём примере я могу об этом уверенно сказать, потому что благодаря победе в конкурсе "Лидеры России. Политика" мне открылась возможность пройти обучение в Высшей школе управления РАНХиГС вместе с федеральными, уже действующими политиками", - сказала депутат.

Член научно-методического совета Общероссийского общественно-государственного движения детей и молодежи "Движение Первых", кандидат политических наук Арсений Майоров считает, что "Лидеры России" открыли феномен социальных лифтов с совершенно новой стороны.

"Лидеры России" является самым крупным кадровым конкурсом не только в стране, но и, вероятнее всего, в мире, что подчеркнул в своей речи Владимир Владимирович. Для меня данная встреча показательна в первую очередь тем, что победители конкурса получают наивысшее признание от лица руководителя страны. Вероятно, это наиболее явное подтверждение того, что трудный путь к победе был пройден не зря, и победители действительно кратно повысили свой профессиональный статус, заслужив доверие со стороны высших инстанций власти», – заявил эксперт.

Он добавил, что для любого государства важным является выстраивание понятных и предсказуемых механизмов обновления кадров, однако именно в России процесс решения кадровых вызовов вышел далеко за пределы формализованного подхода.

Ранее Ruposters сообщал, что Владимир Путин заявил об участии более 1 млн человек в кадровой системе "Лидеры России".