Рекрутеры российских компаний перечислили самые раздражающие слова, которые встречаются в резюме соискателей. Исследование провели эксперты сервиса по поиску работы SuperJob, результаты опубликованы на сайте.
В опросе приняли участие представители 500 компаний из всех округов страны. Почти каждый 4-й (23%) менеджер по подбору персонала пожаловался, что некоторые слова в резюме уже начали их раздражать. Главная пятерка таких слов: стрессоустойчивость, коммуникабельность, ответственность, легкообучаемость, а также требование "не звонить".
14% кадровиков в качестве главного раздражающего фактора назвали не конкретные слова, а неграмотность и допущенные при оформлении резюме ошибки, а также незаполненные поля анкеты, непонятные аббревиатуры, используемые соискателем, и даже плохие фотографии. Кроме того, нарекания вызывают резюме, в которых не указана ожидаемая зарплата.
Однако большая часть респондентов заявили, что лояльно относятся к любым резюме. Что интересно, таких рекрутеров становится все больше: если в 2015 году их было всего 41%, в 2020-м стало уже 49%, а сегодня их 57%.
Ранее ВНИИ труда привел статистику, согласно которой неравенство зарплат в России за последние 20 лет сократилось втрое. Если в 2001 году показатель достигал 40 раз, то к 2023-му он сократился до 13,1 раза.
